Type d'offre : Contractuel
Statut : Contrat à durée indéterminée (avec clause résolutoire)
Date de clôture : 02/09/2018
Nombre de postes : 4
Localité : NAMUR (Jambes)
Référence de l'offre : SPEC R et I-DGO6-DPR-DPFI/AS
Niveau d'études : NIVEAU A (niveau universitaire ou supérieur de type long)
Employeur : Service Public de Wallonie (SPW)
Le Service Public de Wallonie recherche 4 Spécialistes en recherche et innovation (M/F/X) pour le Département des Programmes de recherche au sein de la Direction des Programmes fédéraux et internationaux.
Finalité de la fonction :
Contribuer au développement économique de la Wallonie en soutenant la recherche scientifique et l’innovation
Domaines d'activités :
Domaines complémentaires d'activités :
Condition d'exercice :
déplacements en Belgique et à l'étranger
Lieu de travail : NAMUR (Jambes)
Diplôme :
Etre titulaire d’un diplôme de master ou de licencié, reconnu et délivré par les universités, donnant accès aux métiers de la fonction publique wallonne suivants:
Métier 3 : Docteur en sciences ou en sciences chimiques
Métier 4 – Informaticien
Métier 5 – Ingénieurs agronomes, option agronomie
Métier 6 – Ingénieurs agronomes, option eaux et forêts
Métier 8 - Ingénieurs civils, option chimie et industries agricoles, chimie
Métier 9 - Ingénieurs civils, option électricité, mécanique, physique, métallurgie, électromécanique, électronique et télécommunications
Métier 10 - Ingénieurs civils, option mines et géologie
Métier 11 – Ingénieurs civils, options travaux publics et constructions
Métier 12 – Médecin
Métier 13 - Pharmacien
Métier 14 – Vétérinaire
Métier20 – Economiste
Métier 23 – Ingénieurs industriels, option agronomie
Métier 24 – Ingénieurs industriels, option chimie
Métier 25 – Ingénieurs industriels, option électricité, mécanique, électromécanique, électronique et télécommunications
Métier 26 - Ingénieurs industriels, options travaux publics et constructions
Métier 30 – Licenciés en sciences
Métier 31 – Licenciés en sciences politiques
Conditions particulières :
Compétences techniques :
Compétences comportementales :
Missions générales de la DGO6
Pour l’ensemble des matières et compétences de son ressort, la Direction générale :
En matière de politique économique, elle :
En matière d’emploi et de formation professionnelle, elle :
En matière de promotion de la recherche et du développement technologique, elle :
En matière de licences d’exportation, d’importation ou de transit d’armes, elle :
Missions de la Direction des Programmes fédéraux et internationaux :
La Direction assure la participation de la Wallonie dans les programmes de recherche de niveau fédéral et international. Elle assure la mise en place et le suivi des programmes Fonds structurels (FEDER, Interreg), les ERA-Nets, l’initiative EUREKA, EUROSTARS, COST, JTI, GPC, Infrastructures… Elle assure l’évaluation des projets de recherche (avis technique) introduits dans le cadre de ces programmes. Elle assure le suivi du programme cadre européen en participant à la comitologie et en finançant le NCP-Wallonie. Elle assure également le suivi des accords de partenariat scientifique conclu entre la Wallonie et des pays tiers et la collaboration avec les autres administrations (FNRS, BELSPO, WBI, …)
Pour être recevables, les actes de candidature doivent :
Ne seront pas pris en compte :
Ultérieurement, un EXTRAIT DE CASIER JUDICIAIRE sera demandé à l’agent (cette dernière pièce doit être fournie à l'employeur au plus tard le jour de l'engagement éventuel).
Les dossiers de candidature feront l’objet d’un premier examen par la commission de sélection, destiné à vérifier que les personnes candidates répondent aux exigences générales, de qualification et d’expérience susmentionnées.
Une première présélection pourra être effectuée sur base des lettres de motivation et des curriculum vitae. La procédure de sélection pourra comporter plusieurs épreuves successives.
Les actes de candidatures se feront en ligne. Si vous éprouvez des difficultés concernant votre candidature en ligne, vous pouvez nous contacter au 081/24.96.40.
EXIGENCES COMMUNES POUR TOUT ENGAGEMENT DANS LA FONCTION PUBLIQUE RÉGIONALE.
Selon les dispositions de l’article 4 de l’arrêté du Gouvernement wallon du 18.12.2003 relatif aux conditions d’engagement et à la situation administrative et pécuniaire des membres du personnel contractuel, les personnes à engager par contrat de travail doivent satisfaire aux conditions suivantes:
1. jouir des droits civils et politiques ;
2. satisfaire aux lois sur la milice ;
3. justifier de la possession de l’aptitude médicale exigée pour la fonction à exercer ;
4. être porteur d’un diplôme ou d’un certificat d’étude en rapport avec le niveau de l’emploi à conférer;
5. être d’une conduite correspondant aux exigences de l’emploi à pourvoir ; Ces conditions doivent être maintenues tout au long de l’exécution du contrat.
Certificat de milice
Le certificat de milice ne sera pas exigé.
Diplôme obtenu dans un pays autre que la Belgique
Si votre diplôme a été obtenu à l’étranger, vous devez fournir une attestation d’équivalence à un des diplômes requis pour ce poste délivrée par la Fédération Wallonie-Bruxelles (Communauté française de Belgique). Pour plus d'informations, vous pouvez consulter le site d'équivalences de la Fédération Wallonie-Bruxelles.
Connaissance de la langue française
Le candidat doit être titulaire d’un diplôme ou certificat d’études délivré en français par un établissement d’enseignement belge ou de tout autre pays pour autant que l’enseignement attesté ait été donné dans la langue requise. A défaut de pouvoir produire un tel document, vous devez fournir la preuve de la réussite d’un examen linguistique en langue française organisé par Selor. Cette condition doit être remplie au plus tard au moment de l’engagement. Pour plus d'informations, vous pouvez consulter le site de Selor.
Titres de séjour et de travail
Le candidat doit satisfaire aux législations relatives à l’accès au territoire Belge et aux autorisations de travail. Il devra fournir les documents adéquats au plus tard au moment de l’engagement. Pour plus d'informations, vous pouvez consulter le site de l'emploi du Service Public de Wallonie.
Personnes en situation de handicap.
Le Service public de Wallonie (ou nom de l’Organisme d’intérêt général) veille à lutter contre les discriminations et à valoriser les compétences des personnes en situation de handicap.
Si vous souffrez d’un handicap, il vous est possible de demander un aménagement raisonnable de la procédure de sélection. Pour pouvoir en bénéficier, vous devez informer la personne qui réceptionne les candidatures quand vous postulez. Si votre candidature est retenue, vous devrez fournir une attestation et expliquer les adaptations raisonnables dont vous voudriez bénéficier.
Les agents seront engagés dans le cadre d’un contrat d’engagement dans l’attente du recrutement d’un agent statutaire. Le contrat sera conclu à durée indéterminée avec une clause résolutoire (fin du contrat de travail lors de l’entrée effective de l’agent statutaire).
Ils bénéficieront du barème de rémunération correspondant au grade A6/2 (à partir de 44 544.45 € annuel brut indexé); avec possibilité de valoriser l’ancienneté acquise dans le secteur privé (maximum 6 années) et dans le secteur public (toutes les années sont prises en compte).
Les membres du personnel bénéficient de chèques-repas, d’une assurance hospitalisation, d’une prime de fin d’année et d’un pécule de vacances. Les frais liés aux parcours domicile/lieu de travail effectués en transport en commun font l’objet d’un remboursement intégral.
Simulateur de paie
http://ulisspw.segi.be/ULISWEB/jsp/bruttonet/standalone/BrutToNet.jsp?standalone=true
• Concernant la fonction : Monsieur Didier FLAGOTHIER, Directeur a.i. - Direction des Programmes fédéraux et internationaux - 081-33.45.27 – didier.flagothier@spw.wallonie.be
• Concernant les dossiers de candidature : Madame Isabelle LYBAERT, Attachée - Direction fonctionnelle et d’appui – 081/33.35.51 – candidatures.dgo6@spw.wallonie.be