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1 GESTIONNAIRE EN MATIERE D’ENERGIE (M/F/X)

Type d'offre : Contractuel

Statut : Contrat à durée déterminée (remplacement)

Date de clôture : 25/11/2019

Nombre de postes : 1

Localité : JAMBES

Référence de l'offre : DOMRE/GEST

Niveau d'études : NIVEAU A (niveau universitaire ou supérieur de type long)

Employeur : Service Public de Wallonie (SPW)

Description de la fonction

Le Service Public de Wallonie - Territoire, Logement, Patrimoine et Energie recherche 1 Gestionnaires en matière d’énergie (M/F/X) pour la Direction de l'organisation des marchées régionaux de l'énergie.

 

Finalité de la fonction :
Contribuer à l’amélioration des performances énergétiques.

 

Domaines principaux d’activités :

 

  • Application de la réglementation wallonne en matière d'énergie, notamment en matière de performance énergétique des bâtiments (PEB) ;
  • Élaboration d'avis techniques en relation avec la performance énergétique ;
  • Communication, en concertation avec les opérateurs externes, des informations en matière d'énergie (PEB) vers les acteurs concernés ;
  • Suivi, encadrement technique et administratif de la réglementation énergétique ainsi que des méthodes de calcul de la PEB pour les bâtiments existants et neufs en utilisant des logiciels de calcul propres au service ;
  • Appui technique aux formateurs, au développement des formations et des outils liés à l'énergie et au bâtiment ;
  • Support technique ponctuel aux autres cellules du département, notamment la "cellule primes" ;
  • Organisation, animation, et/ou participation, avec des intervenants internes et/ou externes, au niveau régional, national et/ou international, à des groupes de travail, commissions techniques, réunions, …

 

Domaines spécifiques d’activités :

  • Elaboration d’avis techniques sur l’évolution du parc de production et l’analyse de leur adéquation avec la politique régionale
  • Suivi et mise en œuvre des performances des moyens de production d’électricité
  • Elaboration d’avis techniques sur l’évolution des techniques de stockage et leur configuration dans le paysage énergétique
  • Vérification de la cohérence entre les mesures des différentes régions et du fédéral
  • Elaboration de plans d’actions visant à la mise en œuvre la politique énergétique wallonne
  • Elaboration et évaluation de mesures de soutien aux énergies renouvelables
  • Suivi de la problématique du black-out, analyse des impacts du plan de délestage

 

Lieu de travail : Jambes

 

 

 

 

 

Profil recherché

Diplôme :
 

Ingénieur civil, option électricité, mécanique, physique, métallurgie, électromécanique, électronique et télécommunications

Ingénieur industriel, option électricité, mécanique, électromécanique, électronique et télécommunications

 

 

Compétences techniques :

  • Avis technique – Emettre des avis techniques argumentés et pertinents
  • Rédaction – S’exprimer par écrit dans un langage précis, grammaticalement correct et compréhensible pour le destinataire
  • Conduite de réunions – Planifier, organiser et animer des réunions en permettant à chacun de s’exprimer
  • Informatique – Utiliser les fonctionnalités avancées de logiciels techniques spécifiques *
  • Dispositions légales et normatives – Appliquer les dispositions légales, les procédures, les normes et/ou les réglementations en vigueur *

 

 

Compétences comportementales :

  • Planification du travail – Organiser son travail en tenant compte des délais et des priorités
  • Communication – Communiquer avec autrui en s’assurant de la compréhension de l’information reçue et transmise
  • Intégrer l’information – Etablir des liens entre diverses données, concevoir des alternatives et tirer des conclusions adéquates
  • Assertivité – Défendre un point de vue ou l’application d’une règle par un échange positif en préservant la qualité des relations professionnelles.

 

 

 

Employeur détail

Missions générales du Service Public de Wallonie - Territoire, Logement, Patrimoine et Energie :
 

Au cœur des multiples tâches qui incombent au Service Public de Wallonie Territoire, Logement, Patrimoine et Énergie, il y a la recherche d'une plus grande cohérence des diverses actions qui ont un impact sur le territoire. Il y a aussi la mise en œuvre de politiques sectorielles, tant dans leurs spécificités que dans cet objectif de cohérence globale.
 

Dans le secteur de l'urbanisme et de l'aménagement, il met en œuvre les plans de secteur, la gestion du paysage ou encore le réaménagement de sites, la rénovation et la revitalisation urbaines ou la valorisation des terrils.
 

Il coordonne ou contrôle notamment les plans communaux d'aménagement, les règlements communaux d'urbanisme et les commissions consultatives d'aménagement du territoire.

Il exerce la tutelle de légalité sur les permis d'urbanisme et de lotir délivrés par les communes.

Il est également chargé de la protection et de la conservation du patrimoine immobilier de Wallonie ainsi que de la gestion des fouilles archéologiques.

Dans le secteur du logement, il veille à la qualité de l'habitat, notamment par l'octroi d'aides aux particuliers et de subventions aux communes.

Dans le secteur de l'énergie, il informe et aide aux comportements durables en matière d’utilisation rationnelle de l’énergie et met en œuvre une libéralisation équilibrée des marchés de l'électricité et du gaz.

 

 

Missions de la direction de l’organisation des marchés régionaux de l’énergie :

La direction de l’Organisation des marchés régionaux de l’énergie organise, suit, évalue et accompagne les dispositifs et législations relatifs à la l'organisation du marché wallon de l’énergie, dans ses aspects concurrentiels, sociaux, économiques et environnementaux, de façon équilibrée et ce, en concertation étroite avec la CWaPE, régulateur wallon du marché de l’électricité et du gaz ;

en particulier :

  • participe à l'adaptation des législations existantes nécessaire au regard du contexte (économique, politique, technologique, ...) et  veille à la transposition des directives européennes, ainsi qu'au respect des règlements européens, portant sur l'organisation des marchés de l'électricité et du gaz, et au respect des objectifs européens en matière d'énergie renouvelable ;
  • gère le mécanisme de soutien aux producteurs d'énergie renouvelable et accompagne les porteurs de projets d'énergie renouvelable;
  • assure une veille technologique sur les aspects production et réseaux ;
  • assure le suivi de la désignation des gestionnaires de réseau de distribution et prépare les documents législatifs relatifs à leurs plans d'adaptation. Elle suit l'évolution des tarifs de distribution ;
  • gère les redevances de raccordement d’électricité et de gaz ainsi que le Fonds Energie qu’elles alimentent ;
  • gère les redevances voirie (électricité et gaz) alimentant les caisses communales ;
  • accompagne l’ouverture intégrale des marchés de l’énergie, en particulier en ce qui concerne les mesures sociales ;
  • gère les plans d’action préventive en matière d’énergie ;
  • apporte son soutien aux acteurs et associations qui visent à luter contre la précarité énergétique ;
  • assure le suivi comptable des dossiers de l’ensemble du Département de l’Energie ;
  • assure le secrétariat pour la remise d'avis énergétiques dans le cadre de la législation sur les permis d'environnement.

 

 

Comment postuler valablement ?

Pour être recevables, les actes de candidature doivent :
 

  • répondre aux exigences communes et aux exigences reprises dans le profil de la fonction postulée ;
  • être adressés à Mme Sophie Hensenne pour le 25 novembre 2019 au plus tard à l’adresse suivante : sophie.hensenne@spw.wallonie.be ;
  • comprendre un CV à jour ;
  • comprendre une LETTRE DE MOTIVATION spécifique à la fonction, avec la référence : « DOMRE/GEST» ;
  • comprendre une COPIE DU DIPLÔME requis pour la fonction.

 

Ultérieurement, un EXTRAIT DE CASIER JUDICIAIRE sera demandé à l’agent (cette dernière pièce doit être fournie à l'employeur au plus tard le jour de l'engagement éventuel).

 

Les dossiers de candidature feront l’objet d’un premier examen par la commission de sélection, destiné à vérifier que les personnes candidates répondent aux exigences générales, de qualification et d’expérience susmentionnées.

 

Une première présélection pourra être effectuée sur base des lettres de motivation et des curriculum vitae. La procédure de sélection pourra comporter plusieurs épreuves successives.

 

 

 

Exigences communes pour tout engagement dans la fonction publique régionale :

Selon les dispositions de l’article 4 de l’arrêté du Gouvernement wallon du 18.12.2003 relatif aux conditions d’engagement et à la situation administrative et pécuniaire des membres du personnel contractuel, les personnes à engager par contrat de travail doivent satisfaire aux conditions suivantes :

1. jouir des droits civils et politiques ;

2. satisfaire aux lois sur la milice ;

3. justifier de la possession de l’aptitude médicale exigée pour la fonction à exercer ;

4. être porteur d’un diplôme ou d’un certificat d’étude en rapport avec le niveau de l’emploi à conférer ;

5. être d’une conduite correspondant aux exigences de l’emploi à pourvoir ; Ces conditions doivent être maintenues tout au long de l’exécution du contrat.

 

Certificat de milice :

Le certificat de milice ne sera pas exigé.

 

Diplôme obtenu dans un pays autre que la Belgique :

Si votre diplôme a été obtenu à l’étranger, vous devez fournir une attestation d’équivalence à un des diplômes requis pour ce poste délivrée par la Fédération Wallonie-Bruxelles (Communauté française de Belgique). Pour plus d'informations, vous pouvez consulter le site d'équivalences de la Fédération Wallonie-Bruxelles.

 

Connaissance de la langue française :

Le candidat doit être titulaire d’un diplôme ou certificat d’études délivré en français par un établissement d’enseignement belge ou de tout autre pays pour autant que l’enseignement attesté ait été donné dans la langue requise. A défaut de pouvoir produire un tel document, vous devez fournir la preuve de la réussite d’un examen linguistique en langue française organisé par Selor. Cette condition doit être remplie au plus tard au moment de l’engagement. Pour plus d'informations, vous pouvez consulter le site de Selor.

 

Titres de séjour et de travail :

Le candidat doit satisfaire aux législations relatives à l’accès au territoire Belge et aux autorisations de travail. Il devra fournir les documents adéquats au plus tard au moment de l’engagement. Pour plus d'informations, vous pouvez consulter le site de l'emploi du Service Public de Wallonie.

 

Personnes en situation de handicap :

Le Service public de Wallonie veille à lutter contre les discriminations et à valoriser les compétences des personnes en situation de handicap.

Si vous souffrez d’un handicap, il vous est possible de demander un aménagement raisonnable de la procédure de sélection. Pour pouvoir en bénéficier, vous devez informer la personne qui réceptionne les candidatures quand vous postulez. Si votre candidature est retenue, vous devrez fournir une attestation et expliquer les adaptations raisonnables dont vous voudriez bénéficier.

Conditions d'engagement et de rémunération

L’agent sera engagé dans le cadre d’un contrat :
 

L’agent sera engagé dans le cadre d’un contrat d’engagement d’un agent contractuel de remplacement (la durée précise de ce contrat n’est pas déterminée).

Il bénéficiera du barème de rémunération correspondant au grade A6 (à partir de 36 036.72 € annuel brut indexé); avec possibilité de valoriser l’ancienneté acquise dans le secteur privé (maximum 6 années) et dans le secteur public (toutes les années sont prises en compte).

 

Les membres du personnel bénéficient :

  • de chèques-repas ;
  • d’une assurance hospitalisation ;
  • d’une prime de fin d’année et d’un pécule de vacances.

Les frais liés aux parcours domicile/lieu de travail effectués en transport en commun font l’objet d’un remboursement intégral.

 

 

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Informations complémentaires

Concernant la fonction :

  • Madame Muriel Hoogstoel- Direction de l’organisation des marchés régionaux de l’énergie
  • Téléphone : 081/486330
  • Mail : muriel.hoogstoel@spw.wallonie.be

 

Concernant les dossiers de candidature :

  • Madame Sophie Hensenne, Secrétaire de l’Inspecteur Général – Département de l’Energie
  • Téléphone : 081/48 63 83
  • Mail : sophie.hensenne@spw.wallonie.be